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LA NOUVELLE INGÉNIERIE COMPORTEMENTALE & MANAGÉRIALE AVEC LA MINDFULNESS

L’équipe dédiée de Coachline Mindfulness propose une nouvelle ingénierie comportementale et vous accompagne sur les nouvelles approches du management et de la gestion des RPS dans votre entreprise. 

  1. LA PLEINE CONSCIENCE : c’est l’accès à une nouvelle capacité qui apprend à être 100% présent et concentré tant dans ses activités quotidiennes que dans un projet de méditation.
  2. LA RÉSILIENCE : c’est l’accès à une nouvelle capacité qui permet d’absorber les chocs, les événements négatifs et à les transformer en nouvelles ressources
  3. L’AGILITÉ : c’est l’accès à une nouvelle façon de fonctionner dans des environnements imprévisibles, incertains, complexes.
  4. LA GESTION DE SON ÉNERGIE : c’est l’accès à un état d’esprit qui prend en compte une bonne gestion de ses ressources personnelles, physiques, mentales et émotionnelles en les mettant en relation avec la performance naturelle.
training coaching management

Les programmes proposés vont permettre à vos collaborateurs d’accéder à de nouvelles compétences qui faciliteront leur performance dans des environnements incertains, complexes, instables:

EXEMPLES DE MISSIONS QUE VOUS POUVEZ NOUS CONFIER:

  • Programme de QVT & de RPS
  • Programme pour le développement des compétences managériales
  • Programme à la demande de ressourcement et de gestion de l’énergie
  • Programme de gestion des priorités et du temps
  • Gestion des crises (Codir et Managers)
  • Programmes de transformations
  • Programmes de leadership

LES 3 PROGRAMMES DU PÔLE MINDFULNESS

01

DÉVELOPPER SON AGILITÉ MANAGÉRIALE AVEC LA MINDFULNESS

02

RESILIENT MIND FOR MANAGERS (ENGLISH PROGRAM)

03

SE CONNECTER A SES RESSOURCES AVEC LA MINDFULNESS

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DÉVELOPPER PLUS D'AGILITÉ

A travers des sessions collectives de Mindfulness, à la demande, le résultat visé pour les managers, les dirigeants et les collaborateurs :

  • Développer une agilité naturelle qui leur permet de faire face à des environnements complexes et incertains
  • Prendre les meilleures décisions en étant capable de prendre le recul nécessaire, sans ressentir la pression de l’environnement
  • De faire face à des situations de crise avec une posture de leader.
  • De mieux manager au quotidien
  • De bénéficier d’un temps de ressourcement

FOR MORE RESILIENT MINDSET

The content covered includes 3 Sessions:  1 – Clarity: Self awareness & focus as a foundational skill for a resilient mind. 2 – Shift: Mindset and skills to bounce forward. 3 – Thrive: Making it work in the workplace

  • Leaders with resilience training increase productivity, reduce stress and create more collaborative work environments (SAP has seen a 200% ROI from implementing a global mindfulness programme  (Reuters)
  • For executives, mindfulness is a must-have: a way to support self-regulation and effective decision-making capabilities (Harvard Business Review)

SE CONNECTER À PLUS DE RESSOURCES

A travers la définition d’un programme sur-mesure, le résultat visé pour les managers, les dirigeants et les collaborateurs :

  • Vous leur offrez un vrai espace de ressourcement
  • L’occasion de débuter une pratique anti-stress reconnue et de se l’approprier
  • Un outil concret de réduction de l’anxiété en ces temps de crise, de complexité
  • Un accès à une bonne gestion de leur énergie
  • La capacité à mieux se concentrer, à prendre de meilleures décisions

DES RÉPONSES ADAPTÉES À VOS BESOINS

A travers 3 propositions différentes soutenues par 3 experts hautement qualifiés et sélectionné par Coachline, nous vous proposons 3 programmes complémentaires :

  • Une équipe d’experts aux regards croisés, capables d’intervenir en France et à l’international
  • Un écosystème digital riche pour accompagner la compréhension des concepts sous-jacents à la découverte et à la pratique de la Mindfulness

Formats sur-mesures

  • PRÉSENTIEL ET/OU CLASSES VIRTUELLES
  • DIGITAL LEARNING

Méthodes & Outils

PROPOSITIONS

Le programme “Resilient” Mind est un programme conçu selon une architecture en 3 étapes et se décline sous la forme de 3 workshops de 75mn en anglais

Le programme “Développer son agilité managériale avec la Mindfulness” est conçu pour être un Rendez-vous, 2 fois par semaine, de séances sur différentes thématiques. des classes virtuelles collectives et à la demande. C’est un programme “OPEN” qui peut se décliner en français, en anglais, en espagnol.

Le programme ” Se ressourcer avec la Mindfulness” est attaché à la prévention des RPS, et à partir d’une étape pilote, nous co-construisons avec vous un programme sur-mesure et adapté à vos besoins.

Un écosystème digital

UN TABLEAU DE BORD QUI PERMET D’AVOIR ACCÈS À SES PROGRAMMES

Gestion des rendez-vous, des sessions – espaces dédiés pour les participants à partir d’un tableaux de bord – accès direct à la visioconférence, aux contenus et communication par tchat avec l’instructeur.

UNE PLATEFORME LMS

Cours, Modules, Contenus pédagogiques, Vidéos, Activités, Quizz, Tests

UN CENTRE DE PILOTAGE RH

Les services RH et de formation peuvent suivre en temps réel la progression des programmes en cours .

L'ÉQUIPE DU PÔLE MINDFULNESS: 3 EXPERTISES INTERNATIONALES

L’équipe du pôle Mindfulness est dédiée à vos projets de développement de la performance managériale, de la qualité de vie au travail et de la prévention des RPS, aux projets de transformations, de changements et de création de valeur.

C’est 3 expertises complémentaires, 3 profils internationaux capables d’intervenir en français, en anglais et qui vont vous permettre de découvrir la nouvelle ingénierie comportementale et managériale.

Juliette intervient sur le programme: Développer plus d’agilité managériale avec la Mindfulness en français et en anglais

Enseignante de méditation de Pleine Conscience (MBSR) et formée au CFM (Center for Mindfulness) de Jon Kabat-Zinn à Boston (USA) ainsi qu’au CMRP ( Center for Mindfulness Research and Practice) de l’Université de psychologie de Bangor (Royaume-Uni), Juliette enseigne des cycles MBSR, des soutiens de pratique auprès du grand public et contribue régulièrement aux méditations de l’application Petit Bambou. 

Depuis 2015, elle s’est spécialisée dans la diffusion de la méditation en entreprise en proposant des programmes adaptés aux besoins des collaborateurs : ateliers, cycles, journée complète etc…
La pandémie a mis en lumière le besoin des collaborateurs de prendre un temps de pause méditatif à l’heure du déjeuner au moins une fois par semaine afin de recréer du lien, de partager hors des enjeux de l’entreprise et de prendre conscience de leurs ressources internes.

Jacqueline intervient sur le programme: Resilient Mind (En anglais)

Jacqueline Koenig, is a Paris-based professional coach, mindfulness based emotional intelligence expert and yoga teacher.

She studied at the Institute of Executive Coaching & Leadership in Sydney, Australia and is a graduate of the “Engage Program”, an advanced mindfulness, emotional intelligence and compassionate leadership program through Google’s Search Inside Yourself Leadership Institude (SIYLI).

Jacqueline draws on her corporate experience in global banking to exercise mindfulness in the workplace to help people achieve individual and collective goals.

Etienne intervient sur le programme: se connecter à plus de ressources avec la Mindfulness en français, en anglais 

Etienne est un ancien dirigeant de compagnies internationales où il a exercé ses fonctions principalement sur la zone Asie.

Avec un parcours académique très riche, il a décidé de consacrer sa deuxième partie de vie, à la formation au management, au coaching et à la Mindfulness.

Formations:

  • University of Massachusetts Medical School
  • MBSR Teacher + Mindfulness Tools + Practicum + Teacher Development Intensive, Experimental Psychology
  • Mindfulness Based Stress Reduction at CFM / Oasis Institute (Center for Mindfulness)
  • Activités et associations : CFM Center for Mindfulness

2015 – 2016

  • MindfulnessTraining Institute.com

2010 – 2010

  • University of California, Santa Cruz, Coaching Certification + NLP Master Practitioner Certification, Applied Psychology
NOUS CONTACTER PAR TÉLÉPHONE

+33 (0)1 70 21 00 31

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