Mobilités Internationales - Les Expatriations

Collaborateur, Conjoint, Famille

L’expatriation n’est pas qu’un changement de pays
C’est un changement professionnel, personnel, relationnel.

3 temps d'accompagnement au choix pour transformer l'expatriation en réussite durable

Coachline vous propose trois temps d’accompagnement pour transformer vos expatriations en réussite :

  • 🎯 AVANT le départ 

  • 👥 PENDANT la mission 

  • ✅ Au moment du RETOUR  

Pourquoi accompagner ?

💸 Le coût d’un échec d’expatriation peut atteindre 1,25 million $

📉 Jusqu’à 40% des missions échouent, ou coûtent en productivité, faute d’intégration réussie

👫 L’insatisfaction du conjoint est l’un des principaux motifs de retour anticipé

🔁 25% des salariés expatriés quittent leur entreprise dans les 2 ans suivant le retour

💼 La mobilité coûte 2 à 3 fois plus qu’un poste local, sans garantie de succès

Sources : KPMG, Learnlight, Mercer, RelocateMagazine, HBR

Dirigeants, Managers, RH, Responsables mobilité, ces programmes sont pour vous

Offrez à vos collaborateurs une solution :
– Clé en main
– Modulaire (famille / salarié / conjoint)
– Opérationnelle
– Adaptable à chaque mission et à chaque étape 

Comment ça marche ?

Bulletin de l'observatoire du learning par Coachline

Nos parcours au choix

1. Préparer l’expatriation en famille

2. Réussir son expatriation professionnelle

Objectif : Aligner les visions, anticiper les impacts, construire un projet de vie commun
Pour les couples en départ d’expatriation ou déjà en mission.

Ce que vous travaillez :
– Explorer sa vision de l’expatriation
– Clarifier les valeurs personnelles et partagées
– Anticiper les effets sur la relation, la famille
– Préparer ensemble le choc culturel
– Co-construire un projet de vie flexible et évolutif

Comment ça se passe ?
– Test DISC + débrief croisé
– 2 ateliers visio (2h) en duo
– 1h de coaching individuel / personne
– Modules e-learning + exercices à faire en couple

Objectif : Maintenir la performance et l’équilibre dans un contexte international
Pour les salariés en mobilité ou managers internationaux.

Ce que vous travaillez :
– Alignement poste / identité / mission
– Leadership interculturel
– Préservation de l’équilibre pro/perso
– Prévention du stress
– Préparer le retour et valoriser l’expérience

Comment ça se passe ?
– Test DISC avec Debrief personnalisé
– 8 séances de coaching visio (1h30) avec un coach certifié avec une expériecne d’expatriation
– Modules e-learning ciblés
– Carnet de bord et exercices concrets

3. Rebondir en tant que conjoint expatrié(e)

4. Préparer le retour

Objectif : Retrouver du sens, se repositionner, créer un nouveau projet
Pour les conjoints suiveurs, accompagnants, ou en reconversion.

Ce que vous travaillez :
– Accueillir les changements et trouver des nouveaux repères
– Se reconnecter à ses besoins, talents, aspirations

– Retrouver un équilibre émotionnel et social
– Créer un nouveau projet personnel ou professionnel
– ✚ Module optionnel : Préparer le retour si besoin

Comment ça se passe ?
– Test DISC + 8 séances visio (1h30)
– Coaching individualisé avec un coach certifié avec une expérience d’expatriation
– Modules e-learning + workbooks de réflexion et d’exercices

Carnet de bord

Objectif : Aligner les visions, anticiper les impacts, construire un projet de vie commun
Pour les couples ou le professionnel de retour d’expatriation 

Ce que vous travaillez :
– Explorer sa vision du retour
– Clarifier les valeurs personnelles et partagées
– Anticiper les effets sur la relation, la famille
– Préparer ensemble le choc du retour
– Co-construire un projet de vie souple et évolutif

Comment ça se passe ?
– Test DISC + débrief croisé
– 2 ateliers visio (2h) en duo
– 1h de coaching individuel / personne
– Modules e-learning + exercices à faire en couple

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Une Expérience Fluide

  • Connexion simple et directe
    Un contact direct avec un coach expert pour identifier les leviers à actionner.

  • Stratégies Pragmatiques
    Conseils pratiques, exercices de simulation et feuille de route sur-mesure.

  • Accès à notre Base de Ressources
    Articles, webinaires et outils exclusifs pour continuer à se développer après la session.

FAQ - Foire Aux Questions

Oui ! Ici,  vous êtes l’unique bénéficiaire, accompagné-e par un groupe d’experts dédiés à votre problématique + un coach facilitateur. C’est un format très puissant et qui débouche sur des résultats opérationnels.

Puis-je choisir mon coach. Oui sur la plateforme Coachline, vous aurez accès aux deux profils, à leur biographie et vous pourrez choisir votre coach.

Entre les sessions avec votre coach, vous disposez de contenus, de Workbook, qui vous permettent d’avoir accès à des ressources complémentaires et de tirer le meilleur parti de vos sessions de coaching.

Référez-vous à la description des 3 premiers parcours. Nous vous recommandons d’avoir l’opportunité de préparer en couple ce projet car il viendra certainement chercher au plus profond du système familial. Ces sessions sont une occasion de s’aligner sur les besoins et les valeurs de chancuns pour éviter les non-dits et pour s’aligner avec force sur ce projet.

Ensuite chacun peut bénéficier d’un accompagnement individuel, celui ou celle qui a un nouveau poste à l’étranger, pour faciliter la mise en oeuvre de sa performance et pour le conjoint ou la conjointe, retrouver de nouveaux repères, de nouveaux projets. 

Ces accompagnements sont profitables à 100% pour chaque partie prenante : l’entreprise, le ou la salarié-e, le ou la conjoint-e.

 

L'équipe de coachs

Voici l’équipe des coachs professionnels certifés qui accompagneront vos dirigeants

Tous, membres associés et engagés de la CoopTech Coachline. Ils ont un passé de manager dans l’entreprise, connaissent bien les enjeux du management et ils ont plus de 7 ans de pratique dans le coaching de managers.

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Travaillons ensemble

Notre équipe peut intervenir dès la phase de préparation au départ, pendant la mission, ou au moment du retour.
📩 Demandez une présentation complète ou planifiez un échange avec notre équipe.